Breves anotações sobre o teletrabalho no direito do trabalho brasileiro

Autores

  • Paulo Antonio Maia e Silva Autor

Resumo

O presente artigo objetiva fazer uma análise sobre alguns aspectos do teletrabalho no direito do trabalho brasileiro, a saber, o seu surgimento, definição, distinção com o trabalho em domicilio, o trabalhador, local da prestação do serviço, direitos trabalhistas, abordando ainda a questão crucial da subordinação jurídica e o advento da lei 12.551, de 15 de dezembro de 2011, que alterou o art.6°, caput, da CLT e inseriu o parágrafo único, para equiparar os efeitos jurídicos da subordinação exercida por meios telemáticos e informatizados à exercida por meios pessoais e diretos.

Biografia do Autor

  • Paulo Antonio Maia e Silva

    Professor de Direito do Trabalho do Curso de Direito do Centro Universitário de João Pessoa(UNIPÊ); Professor de Direito do Trabalho da Pós-Graduação em Direito do Centro Universitário de João Pessoa(UNIPÊ); Mestre em Direito das Relações Sociais pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo(PUC/SP); Advogado Trabalhista.

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Publicado

2024-06-26

Edição

Seção

Artigos Doutrinários